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众软人力资源管理系统(人事考勤工资人权验厂) V2019
双击自动滚屏 发布者:anysoft 发布时间:2019-3-25 20:41:12 阅读:146849次 【字体:

================ 众软人力资源管理系统 ================

    众软人力资源管理系统,简称ZRHRM,于1997年开始自主研发,是一种按照“通用性、继承性、扩展性、及时性和先进性”原则设计的人力管理平台。众软人力资源管理系统畅销国内近十年,以实用、性价比高、技术领先在人力资源行业内名称前矛。本系统集人事、行政、考勤、门禁、工资、计件、消费等功能模块于一体;
    本系统历经近10年时间的锤练及众多各行各业的用户需求反馈,并结合国内外先进的人力资源管理思维,经我司不间断、持之以恒的对此系统升级、完善,现已发展成为一套适应面广、功能强大、运行稳定、操作简单的人力资源管理系统,是一套无论从功能、技术实力、实用性、操作方便性、稳定性,还是售后服务来讲,都远远超越其它同类产品,一直得到众多用户的好评,正因为如此,到2006年底就拥有6000多家直接用户,目前已广泛应用于各行各业的人力部门(如制造业、服务业、行政事业单位等)。
简单的来说,本系统主要具有如下功能特点:
※ 系统总述
☆ 系统轻松处理各异地分厂考勤资料情况等,即异地分厂与总厂的解决方案;
☆ 系统拥有简体、繁体等多个版本可供选择,默认版为简体;
☆ 系统支持广域网、VPN、ADSL等远程互联协同作业,支持ICP/IP、232、485等通讯协议;
☆ 考勤系统算法优点突出,特别适合不同性质、较复杂的考勤情况,大大减轻排班工作量及降低考勤异常情况,准确计算考勤结果的方方面面;
☆ 企业组织架构采用公司树形分层、分级管理技术,各部门从属关系一目了然,支持多公司、多部门编码,人员选择、管理更方便;
☆ 系统采用MDI结构,可以同时打开多个功能模块,随意切换操作,方便查询、对照各种数据;
☆ 用户可以动态自定义表格的显示宽度、是否显示该项、位置(项目的先后顺序)、各项的显示标题等,以确保项目名称、顺序与实际一致,相关设置保存至数据库中,一次设置重新开启系统后其设置不变,直至再次修改为止;
☆ 强大的查询、排序、统计功能,支持对任意的单个或多个项目、多条件操作;
☆ 用户自由、任意对所选资料进行各种汇总等操作,汇总支持所有的单个或多个项目来分类汇总(如:按员工、部门、日期/月份、职务、等级等);
☆ 系统具有灵活、严格、强大的权限设定功能,目前采用与操作系统类似的权限模式(权限组),具有非常周密、高效的权限组设置,严格确保企业各类资料。权限设置项目主要包括:使用、新增、修改、删除、导入、导出、汇总、打印、表格设置、超级权限等;
☆ 系统支持数据内容/范围权限的设置,如:在同一功能模块中不同的操作用户显示或处理的数据可以不同(以部门为单位),例如某一操作用户只能操作或显示自已所管部门的数据,其它部门不显示,也不能进行操作或修改,操作用户可以拥有一个或多个部门的数据权限;
☆ 系统各种资料都可根据用户的查询条件成批或独自导成Excel文件、文本文件、网页、CSV格式文件、RTF格式文件、PDF格式文件等,方便数据的交换、保存、携带、银行代发工资、二次分析、或其它软件的数据共享等;
☆ 系统预设各种报表,报表种类、格式齐全,以外用户还可使用系统内置报表设计系统随意增加、修改、删除报表,其数量、格式、种类不限;
※ 人事方面
☆ 全面管理人事日常事务,个人资料详细周到,同窗多页的界面方式让你轻松完成所有工作。
☆ 除基本功能模块外,简单来讲特色功能还有人事包括:人事制度设置、人事提醒(试用到期提醒、合同期满提醒、员工生日提醒、证件到期提醒)、齐全的人事档案管理(人事基本资料、社会关系、工作经历、教育经历、专业技能、证件管理、变动情况、奖罚情况、合同管理等)、人事黑名单管理等;
☆ 全面支持各种工卡、证卡打印,此外还可以根据工厂需求自定义工卡样式,支持照片(具体可参考相关样版);
☆ 人事汇总分析报表,让你详细掌握人力的各种汇总情况(如:学历汇总分析、职位汇总分析、人事变动分析、流动率汇总分析、奖励汇总分析、惩罚汇总分析、奖惩汇总分析...);
☆ 人事决策分析图形,让你简洁明了掌握人事总体情况(如:学历分析图、职位分析图、工龄分析图、年龄分析图、籍贯分析图、辞工分析图、流动率分析图等...);
※ 行政方面(须选配)
☆ 系统扩展选配功能有:招聘管理、班车管理、员工培训管理、办公用品管理、考核评估管理、宿舍管理、工作服管理、物品借还管理、福利管理等功能模块;
☆ 物品管理可对办公室的各种领用物品进行管控,可及时了解各种物品的库存和使用情况;
※ 考勤方面
☆ 企业日历管理可根据工厂的实际需求自行设置一个或多个上班日历(以生产客户线来划分),且可设置不同节假日的加班比率;
☆ 提供对各种考勤机的联接接口,可接各类考勤设备,接口分采集接口(直接驱动考勤机,属二次开发)和万能数据导入接口(文本格式导入);
☆ 全面处理各种考勤事务,考勤方式及计算方法,用户可以通过系统内部的参数设置自行设置,通过不同的系统参数,系统可以适应不同行业,适应不同的考勤方式;
☆ 考勤排班功能强大、简捷、方便、操作简单。能够快捷方便的排好各种无规律的杂项班次!能够处理个人换班、多部分批量排班、全厂员工整天调班或排某天已有的相同班次,可以由人事部门统一负责排班,也可以下放权限由各部门自已排本部门的班次;
☆ 系统排班全面支持考勤日历功能、默认班(不排班)、固定班、倒班、轮班、规律班(几班几倒)、各种杂项排班、手工排班以及套班功能,独创考勤日历、默认班、固定班、倒班、手工排班以及自动套班综合考勤算法。大大降低排班工作量,甚至不用排班!
☆ 新版系统支持浮动上班、自由上班、自由加班、直落班、提前加班等各种考勤难点,操作简单方便、快捷;
☆ 新版系统支持停工待料事务的处理、考勤补助的处理、考勤累加的处理(如年假情况、加班情况、应出工时情况等);
☆ 员工各类假单、出差单、调休单、加班单等,操作人员可以在相应模块中手工输入单据,也可在在进行[考勤资料日审核]时依实际情况生成各种请假单、加班单等操作,两种方式效果一样,轻松处理单据难题,还支持批量处理;
☆ 考勤资料项目齐全(如上班天数、应出工时、实出工时、是否全勤、迟到|次数、迟到|分钟、早退|次数、早退|分钟、旷工|次数、旷工|时数、正常班时、普通加班时数、双休加班时数、节假加班时数以及自定义项目),此外系统还动态分别汇总多达15项的不同假别工时;
☆ 考勤汇总分析报表,让你详细掌握考勤的各种汇总情况(如:加班汇总分析、签卡汇总分析、考勤综合汇总分析......);
☆ 考勤决策分析图形,让你简洁明了掌握考勤总体情况(如:考勤综合分析图、各种加班分析图、签卡分析图......);
☆ 考勤系统核心算法历经近十年、累计4000多家各行各业客户各种复杂情况的挑战与实战,事实证明,本考勤系统功能全面、流程科学、操作方便、快捷、考勤项目齐全、结果准确无误;与同类主流产品相比,工作量成倍减轻,非主流产品可能高达近10倍,甚至功能及灵活性还不如本系统的几成。
※ 工资方面
☆ 全面处理工资事务,功能全面,报表齐全;
☆ 支持计时、计件、提成工资的计算;
☆ 支持调薪、借款管理,借款功能支持分月扣款;
☆ 支持自定义核算周期,工资的多次或分次发放,如月工资分两次发放等;
☆ 支持工资组成项目/科目自定义(如:底薪、津贴、通讯费、水电费、年资、正班时、各种加班时、各种请假等),各自定义的项目数据可以手工录入或随意自动按条件接转人事、考勤系统中的相关数据,工资项目数量、名称由用户任意定义、增加,完全确保与实际工资项目一致;
☆ 支持个税申报、工资拆分、票面统计和零钱功能,支持银行代发管理;
☆ 支持代扣税或代缴税,计税金额可依条件动态计算,税率可自定义(默认为国家标准);
☆ 工资计算公式,用户可以依实际情况自定义各工资项的计算方法;
☆ 工资数据支持批量处理(如:批量调薪、批量录入、批量修改等),支持工资数据的导入功能,可以导入全部的工资项目数据,也可以只导入部分项目的工资数据(如:导入指定的EXCEL工资数据等);
☆ 支持工资条自定义套打格式、工资各种报表齐全,此外还可依客户实际情况自行定义或设计报表;
☆ 工资数据可生成多家银行接口的工资自动转帐文件,完全以与银行自动转帐系统的数据格式输出,并储存于磁盘,方便向银行报盘(银行代发工资);
☆ 此外,我们还可以依客户实际需求进行系统功能的修改或增加模块,为您量身定做最合适的系统(二次定制开发);


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